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Auszeichnung für betriebliche Gesundheitsförderung

COUNT IT Group erhält zum fünften Mal das BGF-Gütesiegel

Wir wurden zum fünften Mal in Folge mit dem renommierten Gütesiegel für Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) ausgezeichnet. Diese Auszeichnung bestätigt unser anhaltendes Engagement für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen und unsere aktive Mitgliedschaft im BGF-Netzwerk Österreich.

BGF-Gütesiegel 2025-2027

BGF als Erfolgsfaktor - Was bedeutet das für unsere Mitarbeiter*innen?

Seit 2013 setzen wir auf ein nachhaltiges und umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), das weit über klassische Maßnahmen hinausgeht. Unser Ziel ist es, eine Unternehmenskultur zu schaffen, in der physische und psychische Gesundheit selbstverständlich gefördert werden.

Zusätzlich zur Weiterführung unseren bestehenden Maßnahmen beinhalten unsere BGF-Kernprojekte für 2025–2027 folgende Themen:

  1. Arbeitsumgebung & Ergonomie
    1. Ausstattung aller Standorte mit ergonomischen Arbeitsplätzen
    2. Individuell anpassbare Bildschirm- und Beleuchtungslösungen
  2. Bewegung & Sportangebote
    1. Yoga und Fitness-Angebote für alle Standorte
    2. Regelmäßige Teilnahme an Laufevents an allen Standorten - kostenlos für unsere Mitarbeiter*innen
    3. Einführung des jährlichen COUNT IT Wandertags zur Förderung der Teamdynamik
  3. Ernährung & Wohlbefinden
    1. Essenszuschuss für gesunde Mahlzeiten in der Mittagspause
    2. Ernährungsworkshops mit Fokus auf regionale Superfoods
  4. Psychische Gesundheit & Resilienz
    1. Workshops zu Stressbewältigung und Resilienz
    2. Spezielle Maßnahmen für Lehrlinge: Suchtprävention & psychologische Unterstützung
    3. Etablierung von Kulturbotschafter*innen zur Förderung der Umsetzung aller Maßnahmen an allen Standorten
  5. Gesundheitsförderung für Führungskräfte
    1. TAO-Seminare zur Stärkung von Achtsamkeit und Zeitmanagement
    2. Jährliche Führungskräfte-Klausuren mit BGF als einen der Schwerpunkte
    3. Individuelle Coachings für gesundes Arbeiten

COUNT FIT: nachhaltiges Gesundheitskonzept in drei Säulen

Unsere BGF-Initiativen werden durch das Projekt „COUNT FIT“ umgesetzt, das in drei engagierten Teams organisiert ist:

  1. EFE (Eventmanagement For Everyone): Teambuilding-Events zur Förderung des Miteinanders
  2. FIT & FUN: Sport- und Gesundheitsangebote für Körper & Geist
  3. KNOW-HOW: Schulungen, Weiterbildungen und Employer Branding
Betriebliche Gesundheitsförderung hat bei uns einen hohen Stellenwert.

Diese Struktur ermöglicht es uns, gezielt auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen einzugehen und die Gesundheitsförderung nachhaltig in den Arbeitsalltag zu integrieren.

Gemeinsam gesund in die Zukunft

Mit unserer erfolgreichen BGF-Strategie stärken wir nicht nur die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen, sondern auch die Attraktivität von COUNT IT als Arbeitgeber. Unsere Maßnahmen haben zu einer höheren Mitarbeiterzufriedenheit, geringeren Krankenständen und einer starken Unternehmenskultur geführt.

Dieser Trend wird weiterverfolgt, denn wir sehen diese Auszeichnung vor allem als Ansporn, unser Engagement weiter auszubauen. Wir freuen uns darauf, auch in den kommenden Jahren innovative Gesundheitsprojekte umzusetzen und die betriebliche Gesundheitsförderung weiterzuentwickeln!

Elisabeth Wurm und Prisca Greindl mit Vertreter*innen des BGF-Netzwerks ©Vitera Productions

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Mitarbeiter­vorteile

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von COUNT IT erhalten spezielle Vorteile, die eine positive Work-Life-Balance unterstützen und für einen hohen Wohlfühlfaktor im Unternehmen sorgen.

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